Glossar und Grundbegriffe
Glossar und Grundbegriffe
Diese Rubrik erklärt Begriffe, denen alle begegnen, die ein eigenes Unternehmen gründen, über Arbeitsbedingungen verhandeln oder Urlaub beantragen. Die Definitionen sind kurz und in einfacher Sprache geschrieben; wo es um Gesetze geht, nennen wir den Rechtsakt oder Artikel, damit Sie den Wortlaut prüfen können. Die rechtlichen Begriffe beziehen sich auf Russland; in anderen Ländern gelten andere Regeln. Die Begriffe sind in drei Themen gegliedert: eigenes Unternehmen und Steuern, Karriere und Verhandlungen, Arbeitnehmerrechte.
Die Hälfte der Unsicherheit vor einem neuen Schritt kommt von unbekannten Wörtern. Wenn klar ist, was NPD oder USN bedeuten, wird die Entscheidung zur Aufgabe statt zum Rätsel.
Eigenes Unternehmen und Steuern
- Steuer auf berufliches Einkommen (NPD)
- Besonderes Steuerregime für Selbstständige in Russland nach dem Föderalen Gesetz Nr. 422-FZ: 4 % auf Einnahmen von Privatpersonen und 6 % auf Einnahmen von juristischen Personen und Einzelunternehmern, Einkommensgrenze 2,4 Millionen Rubel im Jahr. Das Regime gilt bis 2028.
- „Moy nalog“
- App des Föderalen Steuerdienstes Russlands, über die sich Selbstständige registrieren und Belege erstellen.
- Einzelunternehmer (IP)
- Eine Person, die beim Steuerdienst registriert ist, um ohne Gründung einer juristischen Person unternehmerisch tätig zu sein.
- Vereinfachtes Steuersystem (USN)
- Steuerregime, das Einzelunternehmer wählen können: Basissätze von 6 % („Einnahmen“) oder 15 % („Einnahmen minus Ausgaben“); die Regionen dürfen sie senken.
- Arbeitsvertrag
- Vereinbarung zwischen Beschäftigten und Arbeitgeber nach dem russischen Arbeitsgesetzbuch. Selbstständige dürfen niemanden mit solchen Verträgen beschäftigen.
Karriere und Verhandlungen
- Mentoring
- Regelmäßige Zusammenarbeit mit einer erfahreneren Person, die Ihnen Feedback zu Ihren Aufgaben gibt. Kann kostenpflichtig, kostenlos oder gegenseitig sein.
- Berufliche Community
- Zusammenschluss von Menschen aus einem Beruf oder einer Branche zum Austausch von Erfahrungen, Wissen und Kontakten.
- Networking
- Aufbau und Pflege beruflicher Kontakte, die beiden Seiten nützen.
- Beste Alternative zur Einigung
- Das, was Sie tun, wenn keine Einigung zustande kommt. Je klarer die Alternative, desto ruhiger und sicherer verlaufen die Verhandlungen.
- Survivorship Bias
- Eine Verzerrung, bei der wir die Geschichten derer sehen, bei denen es geklappt hat, die übrigen aber nicht – und deshalb die Erfolgschancen überschätzen.
Arbeitnehmerrechte
- Diskriminierungsverbot im Arbeitsleben
- Grundsatz aus Artikel 3 des russischen Arbeitsgesetzbuchs: Die Rechte von Beschäftigten dürfen nicht aufgrund von Umständen eingeschränkt werden, die nichts mit ihren beruflichen Qualifikationen zu tun haben.
- Mutterschaftsurlaub
- Urlaubsart, die Artikel 255 des russischen Arbeitsgesetzbuchs vorsieht.
- Elternurlaub
- Urlaub zur Betreuung eines Kindes bis zu dessen drittem Geburtstag nach Artikel 256 des russischen Arbeitsgesetzbuchs; ihn kann die Mutter, der Vater oder ein anderer Verwandter nehmen.
- Ziel für nachhaltige Entwicklung Nr. 5
- „Geschlechtergleichheit“ – eines der Ziele für nachhaltige Entwicklung, die die Vereinten Nationen 2015 verabschiedet haben.
- Internationaler Frauentag
- Wird am 8. März begangen.
Beiträge zu den Themen dieser Rubrik
- Antworten auf Fragen
Kurze Antworten zu Selbstständigkeit und Einzelunternehmen in Russland, zu Karriere, Verhandlungen und den Rechten berufstätiger Eltern.
- Praxisbeiträge
Schritt für Schritt eine berufliche Community, Konferenz oder einen Mentor auswählen. Hier finden Sie auch den Beitragskatalog.
- Leselisten
Lesewege: erste Schritte ins eigene Unternehmen, vor der Konferenz, Rückkehr in den Job.
- Interviews und Erfolgsgeschichten richtig lesen
Hinweis zu einer alten Adresse und sechs Fragen an jede Erfolgsgeschichte und jedes Interview.
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- Rubriken des Nachschlagewerks
Übersicht: eigenes Unternehmen, Karriere und Verhandlungen, Communitys und Events, Beruf und Familie.
- Leselisten
Lesewege: erste Schritte ins eigene Unternehmen, vor der Konferenz, Rückkehr in den Job.
Quellen
- Föderales Gesetz Nr. 422-FZ (Steuer auf berufliches Einkommen)
- Föderaler Steuerdienst Russlands (FNS) – „Moy nalog“, vereinfachtes Steuersystem (USN)
- Arbeitsgesetzbuch der Russischen Föderation (Art. 3, 255, 256)
- Vereinte Nationen – Ziele für nachhaltige Entwicklung (UN Sustainable Development Goals)
- Enzyklopädische Quellen
Die Angaben entsprechen dem Stand zum angegebenen Datum. Steuerregeln, Steuersätze und arbeitsrechtliche Vorschriften ändern sich – prüfen Sie aktuelle Daten in den Primärquellen: auf der Website des Föderalen Steuerdienstes Russlands (FNS) und in der geltenden Fassung der Gesetze. In anderen Ländern gelten andere Regeln.